Tanım
Neden Bu Hizmet? Faydaları nelerdir?
- Şirketin sürdürülebilirliğini ve başarısını sağlamak için
- Yetki devrinin sorunsuz ve etkili bir şekilde gerçekleşmesini garantilemek için
- Şirket içi iletişimi ve uyumu korumak için
- Gelecek kuşakların şirketi daha da ileriye taşımasını sağlamak için
Aşamalar
- Mevcut durumun analizi ve yetki devri ihtiyaçlarının belirlenmesi
- Gelecek kuşakla iletişim ve eğitim süreçlerinin başlatılması
- Yetki devri stratejisinin ve yol haritasının oluşturulması
- Risklerin ve potansiyel sorunların analizi
- Devir sürecinin adım adım uygulanması ve izlenmesi
- Sürecin tamamlanmasından sonra destek ve takip hizmetleri
Kimler İçin?
Aile şirketleri ve uzun süredir faaliyette olan işletmeler
Yönetici pozisyonlarında olan ancak emeklilik ya da farklı nedenlerle geri çekilmeyi planlayan liderler
Şirketin gelecekteki liderleri ve yöneticileri
