Tanım
Neden Bu Hizmet? Faydaları nelerdir?
- Geri bildirim verme becerileri gelişen yönetici, çalışanlarının performansını ve motivasyonunu artırılabilir.
- Geri bildirim alma becerileri gelişen birey, kendini tanır, geliştirebilir ve başarıya ulaşabilir.
- Bu becerisi gelişenler geri bildirim verirken ve alırken iletişim dengelerini, duyguların yönetimini, şiddetsiz iletişimi ve kurum kültürünü öğrenebilir.
- Geri bildirim sürecinde karşılaşabileceği zorlukları, hataları ve çözümleri öğrenebilir.
- Geri bildirim verme eğitimi ile kurum içi iletişimi güçlendirilebilir, çalışanlar arasındaki ilişkiler derinleştirilebilir ve iş birliği artırılabilir.
Kimler İçin?
Üst düzey yöneticiler,
Profesyonel yöneticiler ve firma çalışanları,
Ekip ve takım üyeleri,
Kurum içinde geri bildirim veren veya alan tüm çalışanlar,
Bölüm yöneticileri ve yönetici adayları,
Performans değerlendirme görüşmesi yapan yöneticiler ve takım liderleri,
Eğitimciler, danışmanlar ve denetmenler,
Kişisel farkındalığını artırmak ve gelişmek isteyen herkes.
Program İçeriği
- Geri bildirim kavramı
- İletişim sürecindeki yeri
- Geri bildirim vermenin ve almanın önemi
- Geri bildirim yöntemleri ve teknikleri, püf noktaları
- Geri bildirim hataları ve çözümleri
